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      关于我们 人才招聘

      令人心动的OFFER

      职位名称

      计划人数

      岗位要求

      营销副总经理

      1名

      具备3年以上工业互联网、IT、物联网或自动化行业从业经验,具备资本运作及公司上市能力优先。

      销售总监

      1名

      五年以上工业设备或工业软件领域的销售经验,具备工业互联网、PLC、传感器等工业自动化产品销售和软件产品销售经验优先。

      大客户销售经理

      3名

      大专以上学历,2年以上销售工作经验;具备1年以上工业设备或工业软件领域的销售经验,能适应出差工作。分析工控行业背景,熟悉西门子、AB、ABB、施耐德、三菱、欧姆龙等品牌PLC或变频器相关经验或工业电气传动、伺服驱动、仪表等相关经验者优先。

      华南区域销售经理(常驻广州)

      3名

      40岁以下,思路清晰,商务能力强;三年以上销售工作经验,具备工业设备或工业软件领域的销售经验;能适应驻外工作。分析工控行业背景,熟悉西门子、AB、ABB、施耐德、三菱、欧姆龙等品牌PLC或变频器相关经验或工业电气传动、伺服驱动、仪表等相关经验者优先。

      华东区域销售经理(常驻苏州)

      3名

      40岁以下,思路清晰,商务能力强; 三年以上销售工作经验,具备工业设备或工业软件领域的销售经验;能适应驻外工作。 分析工控行业背景,熟悉西门子、AB、ABB、施耐德、三菱、欧姆龙等品牌PLC或变频器相关经验或工业电气传动、伺服驱动、仪表等相关经验者优先。

      渠道经理

      5名

      大专及以上学历,年龄40岁以下,形象气质佳,适应出差。 两年以上渠道拓展经验,具备较强的开拓意识,具备独立把控渠道拓展全流程的经历和能力。

      更具竞争力的薪酬体系

      13薪

      五险一金

      绩效奖金

      股权激励

      期权激励

      半年调薪

      温馨的工作氛围

      休闲的业余生活

      2019年拔河比赛

      国庆节团建活动

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